Månedsarkiv: december 2016

Jeg har været rigtig glad for elektriker Gentofte/elektriker Lyngby/Elektriker Birkerød

Jeg har fået klaret el-arbejde af en hel del forskellige elektrikere derfra, og elektrikerne ordner arbejdet fremragende og tilmed til en billig pris.

Skriv til elektriker Lyngby - http://farum-inst.dk/elektriker-lyngby, /elektriker Gentofte - http://farum-inst.dk/elektriker-gentofte, /elektriker Birkerød - http://farum-inst.dk/elektriker-birkeroed, hvis du skal have ordnet elektricitetsarbejde, og bor du i den nordlige ende af hovedstaden. For et år siden rykkede jeg til et ældre hus tæt på Birkerød, og jeg har som følge heraf behøvet elektrikere mange gange efterfølgende.

Elektrikerne derfra var også udmærkede, så en elektriker Lyngby/elektriker Gentofte/elektriker Birkerød, kan efter min optik af den grund også rekommanderes. Jeg vil mene at håndværkerne laver arbejdet godt, ligegyldigt du beslutter dig for en elektriker Birkerød, en elektriker Gentofte eller elektriker Lyngby. Jeg har i hvert fald en bror, som både er elektriker Birkerød, elektriker Gentofte og elektriker Lyngby, og han har fortalt mig, at der eksisterer en del fortræffelige elektriker Birkerød/elektriker Lyngby/elektriker Gentofte lige over København.

En elektriker til at klare enten installation eller vedligeholdelse, står du og har behov for det? En elektriker Gentofte/elektriker Birkerød/elektriker Lyngby, der hvor jeg bor, kan udføre installation såvel som reparation, og faktisk var det ligegyldigt hvilken type elektricitetsarbejde, jeg skulle have lavet, så klarede min elektriker Birkerød/ elektriker Gentofte/elektriker Lyngby arbejdet. Jeg var virkelig tilfreds med deres arbejde samt deres rådgivning, og dermed kan jeg helt bestemt rekommandere en elektriker Gentofte, elektriker Birkerød eller en elektriker Lyngby.

Heftig google-søgning efter book livemusik, bookingbureau, book underholdning og book standup

Jeg afgjorde for et par uger siden at medvirke i udvalget for fest for vores fremtidige store fest i virksomheden. Siden fik jeg tildelt pligt til at ringe til et bookingbureau , http://www.jb-booking.dk/bookingbureau-med-alt-fra-foredrag-og-stand-up-til-musik/, som vil fremfinde et nummer, der kan fornøje vi kolleger når vi når til aftentiden. I dagtimerne skal vi dyrke sport sammen, mens den om aftenen står på ”book underholdning , http://www.jb-booking.dk/book-underholdning-som-stand-up-komikere-og-boerneunderholdning/, ” af af noget ved et bookingbureau. Ååh at vælge.

Jeg adspørger de andre folk i festudvalget, når det kommer til book underholdning. Nogle hælder til book livemusik , http://www.jb-booking.dk/book-livemusik—booking-af-festmusik-i-alle-genrer/, , og andre foretrækker book standup. Jeg inviterede de øvrige medlemmer afstemme omkring book standup eller book livemusik og ved I hvad. Vi er 9 i alt i udvalget og off course lander der ens stemmetal på book livemusik og book standup. Derfor ska’ jeg på egen hånd vælge imens jeg ringer til det bookingbureau, jeg har set mig lun på.

Jeg er gudskelov så heldig, at der ikk er kolleger, som har en fremtrædende overbevisning om book underholdning. Så jeg mener det ender med at komme an på, hvem det udvalgte bookingbureau kan fortælle som at der er åben for booking. Selvfølgelig også hvad book underholdning af standup kontra livemusik skal koste.

Vi får snart installeret tidsregistrering og fraværsregistrering på mit job, og det glæder jeg mig ikke specielt meget til

At en del både offentlig og privat ansatte føler en kæmpe stress på grund af, at de omsiggribende krav til den individuelle person har ændret sig betragteligt, er det uden overdrivelse i hvert fald et par gange om ugen, at min kæreste & jeg læser i avisen… Jeg har selv været beskæftiget i et firma, hvor vi til hyppige såkaldte udviklende personalesamtaler blev informeret omkring resultatet af den tidsregistrering, timeregistrering (danmade.dk), samt fraværsregistrering (danmade.dk/produkter/fravaersregistrering), som var blevet noteret vedrørende vores arbejdsindsats. Det føltes bestemt ik rart, samt mange følte det som slet og ret ”overvågning”. At effektiviserings-iveren har taget overhånd, mener jeg soleklart… Så min opfordring til alle ledere lyder; hold opmærksomheden på lykkelige ansatte, frem for effektivisering…

Det er ik lyv, når jeg proklamerer, at jeg er nervøs over fremtiden..! En hel del synes, at det er rigtig eventyrligt, at der er kommet enormt meget stillingtagen til arbejdstrivsel på mange arbejdspladser. Dét er jeg overbevist om når alt kommer til alt vil optimere det endelige regnskab… Og så er alle jo lykkelige, og det må være det mest essentielle!

Men kontinuerligt med dette fokus, ses også en fokusering på optimering og effektivisering. Med det formål at ”håndhæve” denne effektivisering har man på næsten alle arbejdspladser indført tidsregistrering, timeregistrering, fraværsregistrering, samt et stempelur for at kunne formå at overvåge de ansatte yder som de skal! Stress er en af vort samfunds største livstruende sygdomme, & jeg er sikker på, at der er en tæt årsag-virkning-relation mellem tidsregistrering, timeregistrering, & fraværsregistrering på arbejds-pladsen & sygdommen stress. Yderligere tillægges her tilmed den skrækindjagende lyd fra et virkelig gammeldags stempelur, der absolut ikke bidrager til et trygt arbejdsmiljø.

Mange tænker, at konstante effektivisering fylder for meget! Ligegyldigt hvor jeg befinder mig, skal ansatte knokle hurtigere… Det ses specielt tydeligt i den konstante kontrol & overvågning varetaget af al den tidsregistrering, timeregistrering samt fraværsregistrering… De ansatte nå det samme som altid, men på mindre tid… At hele kontinenter skal rammes af stress, kan simpelthen ik være rigtigt!!